俄罗斯专享会

为进一步加强企业文化建设，充分调动员工积极性、主动性、创造性，增强团队凝聚力和文化自信心，持续将企业文化成果转换为企业发展成果，4月29日，俄罗斯专享会集团迎来了第二届企业文化节暨“行者致远”主题演讲比赛活动。集团董事长王世春、集团高管层、各职能部门和各板块、各子公司员工代表欢聚在集团总部，共享文化盛会。

此次比赛共有27名选手，通过各单位的层层选拔，齐聚决赛现场，选手们结合单位及岗位实际，围绕“行者致远”的企业精神，结合自身工作经历和感悟，讲述了自己对“行者致远”精神的理解和实践，展示了企业文化蓬勃发展的成果，表达了对俄罗斯专享会的美好憧憬和坚定信心，展现了自己的才华和风采，弘扬了俄罗斯专享会文化，为在场的领导和同事们献上一场精彩纷呈的演说对决，赢得了现场观众的阵阵掌声。经过三个小时激烈的角逐，最终评选出特等奖1名，一等奖3名、二等奖5名、三等奖8名、优秀奖10名。

俄罗斯专享会集团王世春董事长对选手的演讲做了点评并做重要讲话：一是企业文化是企业的指明灯，它是在企业发展和个人成长的过程中不断总结融合起来的一种文化。企业文化就是老板文化，老板是什么样的人，做什么样的事，走什么样的路，总结出来就是我们的企业文化，我们要高度重视企业文化。二是要有知识，要多读书；有文化，要多做事，要有经历，有阅历，有成长，有故事，这才叫有文化。我们心中要有事业，心中要有家庭，心中要有社会，有付出、有担当，这样才能体现出人一生的文化价值。三是在人生道路中，路有千万条，如何走完这一段路，走好这一段路，如何选择适合自己的那条路？这很重要。企业真正的核心文化就是要对自己要有信心，要坚持走下去，终能成功。不管做每件事都始终对自己很有信心，希望大家都要相信“相信”的力量。四是忘掉昨天，走好今天，看准明天。只有忘掉昨天，不管昨天是成功或失败，都要全部忘掉，如果一直洋溢在昨天成功的幸福氛围中，或者沉溺于昨天失败的负面情绪中，肯定是走不好今天的，要相信明天肯定是光明美好的。企业真正的核心文化，不是挂在嘴上，一定是印在心中的，用实际行动融合体现出来的文化，不是用嘴讲出来的文化，而是要应用到工作中，用行动体现出来。五是文化再高高不过良心，容貌再美美不过善良，才华再好好不过厚道，善良不代表傻，厚道不代表笨，希望每一位俄罗斯专享会员工都是“又傻又笨”的人！

通过举办俄罗斯专享会集团第二届企业文化节，进一步加深了企业文化感召、文化赋能、文化融入，全体俄罗斯专享会人将带着满满的收获，以更加坚定的理想信念、更加饱满的工作热情，更加铿锵有力的前进步伐，开启新的征程，在企业文化的传承、发展、践行中，不忘初心，行者致远！